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人才市场数据显示:理工类毕业生成企业首求

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      江门及周边市区大学生对目前所在企业和所从事的工作是否满意?最近,人才市场相关调查数据称,大学生就业满意率有明显的下降趋势。据分析,由于全球经济危机的影响,中国经济增长放缓,企业提供的就业岗位减少,薪资水平下降;另一方面,物价同比上涨,大学生就业成本增大,他们对薪酬的预期增加。这些因素导致大学生就业满意率下降。

  大学毕业生薪酬愿望难满足

  人才市场调查显示,大学毕业生中,选择就业时薪水在1500元以上的被调查者占92.28%,其中40.47%的被调查者认为就业后应该拿到2000元-3000元月薪,11.50%的大学毕业生认为就业时应该拿到3000元以上的月薪。

  东莞智通人才连锁江门分公司总经理刘云飞说,目前,江门地区多数企业对于刚毕业的大学生能够提供的月薪普遍在1000元-1500元之间,与毕业的薪酬愿望存在一定的差距。

  九成毕业生能够找到专业对口工作

  值得关注的是,大学生所学专业和工作岗位日益对口。调查数据显示,有89.56%的被调查者从事的工作与所学专业对口,说明有九成的毕业能够找到专业对口的工作。调查显示,2008年江门地区的用人单位在大学毕业生招聘计划中,还有21.9%的名额没有招满,说明有两成岗位招不到合适大学生。

  对此,刘云飞说,这和大学生就业困难形成矛盾,就业、招聘两难是当前社会一个奇怪的现象。他说,“一些学校在专业设置和教学上存在问题,不能满足用人单位的需要,同时就业指导缺乏针对性,因此,人才市场在人才配置方面的作用将越来越明显。”

  理工类毕业生成为急需人才

  据人才市场对用人单位的问卷调查显示,目前用人单位急需的十大专业依次为:计算机技术、电子信息、通信工程、英语、会计学、电子商务、机电一体化、市场营销、机械制造、医药学等。

  刘云飞分析说,总体看,理工类大学毕业生逐渐成为用人单位急需人才。调查还显示,江门地区制造业、酒店管理、机电、建筑等行业用人单位的就业缺口相对较大。

 
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